• Berlitz Cultural Consulting

Le management interculturel occupe une place prépondérante de nos jours du fait de l'internationalisation croissante des échanges et de l'ouverture des entreprises au marché global. A destination principalement des expatriés ou des impatriés, seuls ou avec leur famille, salariés d'entreprise, cadres dirigeants, hauts fonctionnaires, agents de l'administration ou équipes multiculturelles travaillant dans un environnement multiculturel, plusieurs formations Berlitz sont proposées pour répondre aux attentes spécifiques de chacun.

• Berlitz Executive Consulting

Ces formations répondent aux besoins spécifiques de ceux qui souhaitent acquérir ou développer leurs compétences techniques et managériales en langue anglaise. Elles intègrent une approche interculturelle essentielle dans un monde en constante évolution où les performances à l'international et en langue étrangère sont décisives.

Capitaliser son expérience à l'international

Souvent négligé, le retour d'expatriation représente un enjeu majeur de performance pour l'entreprise, les cadres et leurs familles. Pour une grande part, le succès de cette réadaptation passe par la capacité des individus à s'inscrire dans une dynamique de partage d'une expertise souvent durement acquise et qui va bien au delà du "J'ai vécu 5 ans à...". C'est la raison pour laquelle Berlitz Cultural Consulting vous propose un programme permettant :

- au collaborateur de prendre toute la mesure de son expérience internationale et des meilleures façons pour lui de la valoriser et de la transférer

- à l'organisation de garder - développer ses talents et les expertises associées mais aussi de réduire les coûts associés aux échecs des retours d'expatriation : frustrations, départs précipités, pertes des savoirs...

Département Berlitz Consulting

38 avenue de l'Opéra

75002 Paris

Contact : Patricia Glasel

Tel : +33 (0)1 44 94 50 38

www.berlitzconsulting.com